El sindicato de técnicos del Ministerio de Hacienda, Gestha, ha convocado una jornada de huelga y una concentración en Madrid para este miércoles, 26 de noviembre, con el objetivo de reclamar un nuevo acuerdo de carrera profesional que se ajuste al Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP). Esta movilización busca evitar la pérdida de recursos y reforzar la capacidad de la Administración para combatir el fraude y controlar el gasto público.
Problemas en la carrera profesional
El colectivo denuncia el bloqueo de la carrera profesional, la falta de movilidad y el escaso reconocimiento de sus funciones, así como la complejidad de su trabajo y responsabilidades. Según su juicio, esta combinación debilita la lucha contra el fraude fiscal y el control del gasto público.
Gestha ha advertido que la ausencia de una carrera profesional en la Agencia Estatal de Administración Tributaria (AEAT) y en el Ministerio de Hacienda está deteriorando la estructura administrativa, provocando una pérdida de recursos clave que perjudica a los contribuyentes cumplidores y a los servicios públicos que se financian con sus impuestos.
Como ejemplo de este deterioro, los técnicos han señalado que, desde 2011, las denuncias por delitos fiscales se han desplomado un 82 %. Este descenso es considerado por ellos como una prueba del «débil control de los grandes evasores», mientras que aumentan los controles a particulares, autónomos y pequeñas y medianas empresas (pymes).
Movilidad geográfica y funcional
Otro de los principales problemas que motivan a los técnicos de Hacienda a movilizarse es la falta de movilidad geográfica y funcional. Según Gestha, la AEAT está aplicando un criterio que consideran inadecuado al ofrecer primero los destinos a quienes acaban de aprobar la oposición por promoción interna, dejando las plazas vacantes para aquellos con más antigüedad y mejor valoración de su trabajo.
Se estima que alrededor de 1.200 técnicos de Hacienda desean trasladarse a localidades donde tienen sus relaciones familiares y afectivas, pero se encuentran impedidos por esta política de selección de destinos.
Los técnicos argumentan que esta falta de movilidad está generando equipos desmotivados, vacantes sin cubrir en áreas con alta economía sumergida y una rotación que dificulta la especialización de los grupos, un aspecto crucial para mejorar la eficacia en la lucha contra el fraude.
Reclamaciones de Gestha
Además, el sindicato ha exigido que se salde lo que denominan la «deuda histórica con los Técnicos». Esto se lograría a través de una reorganización que permita estructuras más eficientes en la lucha contra el fraude y el control del gasto. Esta solicitud está en línea con una disposición de la Ley de prevención del fraude fiscal de 2006, que instaba al desarrollo de la carrera administrativa de los técnicos del Ministerio de Hacienda y al reconocimiento de sus complejas funciones y responsabilidades.
